和团队相处的25个原则
2016-03-15 21:18      点击次数:      分享本页二维码

1.无论发生什么事情,都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错(那是不可能的),那么就站在对方的角度,体验一下对方的感觉。

 
2.让自己去适应环境,因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。
 
3.大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼,那就装大方一点。
 
4.低调一点,低调一点,再低调一点(要比临时工还要低调,可能在别人眼中你还不如一个干了几年的临时工呢)。
 
5.嘴要甜,平常不要吝惜你的喝彩声。(会夸奖人。好的夸奖,会让人产生愉悦感,但不要过头到令人反感。)
 
6.如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了,那你就要加小心了。
 
7.有礼貌。打招呼时要看着对方的眼睛。以长辈的称呼和年纪大的人沟通,因为你就是不折不扣小子辈。
 
8.少说多做。言多必失,人多的场合少说话。
 
9.不要把别人的好,视为理所当然,要知道感恩。
 
10.手高眼低。
 
11.遵守时间,但不要期望别人也遵守时间。
 
12.信首诺言,但不要轻易许诺。更不要把别人对你的承诺一直记在心上并信以为真。
 
13.不要推脱责任(即使是别人的责任)。
 
14.在一个同事的后面不要说另一个同事的坏话。要坚持在背后说别人好话,别担心这好话传不到当事人耳朵里。如果有人在你面前说某人坏话时,你要微笑。
 
15.避免和同事公开对立(包括公开提出反对意见,激烈的更不可取)。
 
16.经常帮助别人,但是不能让被帮的人觉得理所应当。
 
17.对心态不好的人说实话会害死你,对好人说会赢得信赖和支持.
 
18.对事不对人;或对事无情,对人要有情;或做人第一,做事其次。
 
19.经常检查自己是不是又自负了,又骄傲了,又看不起别人了。(即使你有通天之才没有别人的合作和帮助也是白搭)
 
20.忍耐是人生的必修课。(要忍耐一生的啊,有的人一辈子到死这门功课也不及格)
 
21.新到一个地方,不要急于融入到其中哪个圈子里去。等到了足够的时间,属于你的那个圈子会自动接纳你。
 
22.有一颗平常心。没什么大不了的,好事要往坏处想,坏事要往好处想。
 
23.好心有时不会有好结果,但不能因此而灰心。
 
24.待上以敬,待下以宽。
 
25.如果你带领一个团队,在总结工作时要把错误都揽在自己身上,把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你们两个人的情况下才能进行。